根据一项新的研究，十年内美国雇主将面临约600万人的劳动力短缺。

 

　　劳动力市场数据提供商Lightcast的一项分析显示，退休、劳动者与招工岗位的错配以及男性劳动参与率下降等因素相叠加，导致出现这一短缺。该机构基于预期人口增幅估算，相较于当前水平，到2032年劳动力缺口将达到600万人。

 

　　未来五到七年“我们的劳动力增长将无法匹配人口增长，”Lightcast经济学家Ron Hetrick表示，“消费者多于生产者的情况将愈发严重，这将推动价格上涨、产品短缺。”